ID LOGISTICS dá oportunidade a refugiados no Brasil

O grupo francês ID Logistics, especializado em armazenagem e transporte de produtos, coloca em prática o verdadeiro sentido de inclusão social e solidariedade e tem empregado refugiados estrangeiros. Eles estão trabalhando no Centro de Distribuição da ID Logistics para a Casa Saba,em São João do Meriti, na Baixada Fluminense. Os refugiados com perfil adequado são previamente entrevistados pela ONG Cáritas Arquidiocesana do Rio de Janeiro, que colabora com o Alto Comissariado das Nações Unidas para Refugiados (Acnur).

A agência da ONU foi criada em 1950 com o objetivo de proteger e assistir as vítimas de perseguição, intolerância e violência. O organismo trabalha em parceria com o Comitê Nacional para os Refugiados (Conare), ligado ao Ministério da Justiça. “Possuímos um banco de dados com as habilidades profissionais de cada pessoa. A partir deste perfil, entrevistamos o refugiado e o encaminhamos para o processo de seleção da empresa”, explica a coordenadora do programa de atendimento ao refugiado da Cáritas Rio de Janeiro, Heloísa Nunes.

“São pessoas muitas vezes instruídas, legalizadas, mas que ainda sofrem muita discriminação. É preciso conhecer a história de cada um”, explica Ana Lúcia Pazó, gestora de qualidade da ID Logistics. Ela cita a discriminação sofrida por muitos refugiados em busca de emprego.  “Sabemos que muitos deles passaram por processos seletivos, mas quando informavam a condição de refugiado, logo eram eliminados”.

A ideia deu tão certo que , desde junho do ano passado, já foram contratadas cinco pessoas da República Democrática do Congo, na África. São eles Yves Norodom Makangw, Kembo Ndombas, Rolly Kangil, Cliffor Manzambi Francisc e Mbungu Nlandu Ang. “Os diferenciais deles é que trabalham com satisfação, só faltam por questões de saúde e são muito comprometidos, porque sabem como é difícil conseguir um emprego formal e com benefícios”, afirma Ana Lúcia.

Apesar de o Brasil ser reconhecido como um país acolhedor, os refugiados encontram dificuldades de integração na sociedade, como língua e cultura.  Atitudes como essa de contratação de refugiados são pequenas, mas ajudam muito no papel socialmente responsável que a ID Logistics mantém no País.

Há no Brasil, cerca de 4 mil refugiados e mais de 70% vem da África. A maioria está desempregada ou vivem em condições de subemprego, na informalidade. A lei brasileira de refúgio garante aos refugiados a emissão da carteira de trabalho, e o contrato deles com a empresa segue os trâmites legais: três meses sob regime temporário com possibilidade de efetivação. Os refugiados têm a carteira de trabalho assinada e, a partir da efetivação, também usufruem dos benefícios oferecidos pela empresa, como plano de saúde e vale-refeição.

Há cinco meses na empresa, o congolês Cliffor Manzambi Francisco foi efetivado e já conseguiu uma promoção. Funcionário da área de armazenagem, Cliffor, que é formado em bioquímica, trabalhará como conferente de mercadorias. Antes de ter este emprego, ele passou alguns meses numa firma de pintura. “Estou muito feliz com essa conquista”, disse o refugiado, que está há dois anos e meio no Brasil.

Outro exemplo de sucesso é Kembo Ndombasi, também congolês. Antes de ter sua carteira de trabalho assinada, o refugiado de 45 anos morava em uma casa de acolhida sem nenhuma fonte de renda. Agora, ele já paga o aluguel de uma casa e tem ajudado outros refugiados com  cesta básica. A gestora Ana Lúcia ressalta que a grande conquista dessa iniciativa é observar a inserção social de pessoas antes discriminadas. “É interessante ver que alguém saiu da situação de ajudado para o lugar de quem ajuda”, afirma.

Sobre a Empresa – A ID Logistics foi criada há apenas dez anos na França e vem crescendo de forma acelerada no Brasil, em operações nos setores de varejo, alimentos, bebidas, automotivo, materiais de construção e farmacêutico. O grupo conta com mais de 7 mil pessoas oferecendo uma solução global para a supply chain que reúne as operações logísticas desde o início da cadeia até a distribuição final. A empresa administra 60 centros de distribuição no mundo.

A operação brasileira é a segunda maior da empresa depois da França – representando 30% do volume total movimentado e 15% da receita global – e também é a que mais cresce, numa taxa média superior a 20% nos últimos três anos. Para a ID Logistics, uma empresa socialmente responsável possui a capacidade de ouvir os interesses de diferentes partes – acionistas, funcionários, prestadores de serviço, fornecedores, consumidores, comunidade, governo e meio-ambiente – e a partir desse conjunto de informações, concretizar suas ações em projetos sociais e ambientais.

A ID Logistics tem como clientes no Brasil: Ambev, Danone, Nadir Figueiredo, Carrefour, Leroy Merlin, Meritor, Casa Saba, Chevron Texaco. A empresa já conquistou o Prêmio ILOS (Instituto de Logística e Supply Chain) em 2009 e Prêmio Volvo em 2007, pela excelência na aplicação de Tecnologia da Informação em seus serviços.

ID Logistics – http://www.id-logistics.com

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